Évek óta egyre kevesebb álláshirdetésnél feltétel a diploma, 2023-ban már csak 21,5 százalékban vártak el felsőfokú végzettséget a jelentkezőktől – közölte a profession.hu pénteken az MTI-vel.

Az elvégzett munkaerőközvetítő elemzésekből kiderült az is, hogy a cégek egyre inkább a a jelentkezők személyiségét, motiváltságát, tanulási képességeit, fejlődési hajlandóságát vizsgálják, ami korábban is hasznosabbnak bizonyult volna, mert önmagában a diploma megszerzése még nem garancia egy jó munkaerőre. A gyorsan változó feltételek közepette ezek a legfontosabb tulajdonságok, a készségalapú szemlélet terjedése tehát a munkaerőpiac átalakulásával magyarázható a közlemény szerint.

Külön kiemelték, hogy bizonyos kompetenciák pótolhatják a diploma hiányát, ugyanakkor nem lehet azt mondani, hogy egy felsőfokú papír elvesztette volna a jelentőségét. Mondják ezt amiatt, mert a diploma széles látásmódot, fejlett problémamegoldó képességet, tájékozottságot, tanulékonyságot feltételez.

Ennyit kérnek a pályakezdők

Ezzel együtt a pályakezdők jelentősen többet akarnak keresni, mint tavaly. Amíg ez az összeg korábban nettó 308 000 forint volt, addig most 383 000 forintot szeretnének átlagos szinten. A gazdasági és műszaki egyetemek végzőseinél átlagosan 400 ezer forint körül mozog az összeg.

Azok, akik legkevesebb 10 éves munkatapasztalattal rendelkeznek, átlagosan 675 ezer és 700 ezer forint közötti bérigénnyel keresnek állást a különböző felületeken. A profession.hu adatbázisában csaknem 265 ezer regisztrált diplomás szerepel, az elemzés szempontjából ennyi munkavállaló releváns a saját ügyfelek közül.

A legtöbben a Budapesti Gazdasági Egyetemen, a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetemen, a Debreceni Egyetemen, az Eötvös Loránd Tudományegyetemen és a Szegedi Tudományegyetemen tanultak a közlemény szerint.

Liner/MTI